1、《安全生產法》立法的目的是什么？
答：目的是為了加強安全生產監督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發展。
2、國發[2010]23號文件主要精神有哪些內容？
答：嚴格企業安全管理、建設堅實的技術保障體系、實施更加有力的監督管理、建設更加高效的應急救援體系、嚴格行業安全準入、加強政策引導、更加注重經濟發展方式轉變、實行更加嚴格的考核和責任追究。
3、渝府發[2010]93號文件主要精神有哪些內容？
答：夯實企業安全生產基層基礎；嚴格企業安全管理；建設建設堅實的技術保障；嚴格實施安全監督管理；建設高效的應急救援體系；嚴格行業安全準入；加強安全生產政策引導；強烈推進經濟發展方式轉變；實行嚴格的考核和責任追究。
4、煤礦行業安全生產“四大行動”是哪四項？
答：“大宣教、大排查、大整治、大執法”
5、什么是“六個一百”示范工程？
答：100個落實企業主體責任、100個安全質量標準化、100個“五長”、“五隊”及班組長建設、100個煤礦井下安全避險“六大系統”建設、100個采煤方法及支護方式改革、100個地面設施示范化建設示范礦井
6、煤礦安全避險“六大系統”的內容是什么？
答：監測監控系統、人員定位系統、緊急避險系統、壓風自救系統、供水施救系統、通訊聯絡系統。
7、如何做好“六個一百”示范工程建設工作？
答：落實組成部門和人員；明確工作職責、責任和人財物、時間節點；落實工作制度。
8、重慶市煤炭行業“六大系統”建設時間要求是什么？
答：2010年底前，完成重慶煤監局、煤管局下達的167個礦井建設任務；2011年底前，所有未安裝井下人員定位系統的煤礦必須完成安裝工作；2010年底前市能源投資集團公司所屬的打通一煤礦、中梁山礦業公司南礦要完成緊急救生艙試點工作；2012年6月底前，所有煤（巖）與瓦斯（二氧化碳）突出礦井、高瓦斯和開采容易自燃煤層的礦井，完成緊急避險系統的建設完善工作；2011年10月底前，市能源投資集團公司所屬25對示范礦井完成緊急避險系統的建設工作。2013 年6 月底前，其他所有煤礦要完成緊急避險系統的建設完善工作。
2010年底前，全市所有煤礦要完成監測監控系統、壓風自救系統、供水施救系統、通信聯絡系統的建設完善工作。
9、事故查處督辦制度是什么？
答：依法嚴格事故查處，對事故查處實行地方各級安全生產委員會層層掛牌督辦，重大事故查處實行國務院安全生產委員會掛牌督辦；事故查處結案后，要及時予以公告，接受社會監督。 才
10、國家和市局對安全監管人員有哪些廉潔自律方面的要求？
答：嚴格要求，切實遵守廉潔自律規定；嚴格教育，進一步增強廉潔自律意識；嚴格監督，嚴查違紀違法行為；改進作風，加強安全生產監管工作：
（1）不準索取管理對象、當事人及其親友的錢物；
（2）不準接受可能影響公正執行公務的禮物和宴請；
（3）不準在公務活動中接受禮金和各種有價證券；
（4）不準接受企業或者當事人贈送的信用卡、支付憑證以及報銷應由個人負擔的費用；
（5）不準借公務之便操辦婚喪喜慶事宜和借機斂財；
（6）不準利用職務之便參加歌廳、舞廳、夜總會等場所的娛樂活動；
（7）不準利用職權吃、拿、卡、要、辦人情案以及違反工作程序，泄露國家機密和工作機密。
（8）回避涉及配偶、子女、其他親友及身邊工作人員案件的調查處理；
（9）不準利用職權敲詐勒索、貪污受賄；
（10）不準野蠻執法、違法實施處罰或收取費用以及擅自處理罰沒款等。
11、煤礦安全監管人員應如何履好職？
答：忠于職守，堅持原則，秉公執法。
12、對打擊非法生產不力的地方政府如何實行嚴格的責任追究？
答：在所轄區域對群眾舉報、上級督辦、日常檢查發現的非法生產企業（單位）沒有采取有效措施予以查處，致使非法生產企業（單位）存在的，對縣（市、區）、鄉（鎮）人民政府主要領導以及相關責任人，根據情節輕重，給予降級、撤職或者開除的行政處分，涉嫌犯罪的，依法追究刑事責任。國家另有規定的，從其規定。
13、《安全生產法》規定的安全生產管理方針是什么？
答：安全第一，預防為主，綜合治理
14. 煤礦“三大規程”指的哪些規程？
答：《煤礦安全規程》、《作業規程》、《操作規程》
15. 張德江副總理對加強班組安全建設要求做到哪“五個落實”？
答：把企業安全生產責任落實到班組；把各項安全管理措施落實到班組
；把安全防范措施落實到班組；把企業安全文化建設落實到班組；把黨和政府對煤礦工人的關懷落實到班組。
16. 企業落實安全生產主體責任包括哪些主要內容？
答：設備設施保障的責任；機構人員落實的責任；規章制度螺絲的責任；安全費用提取和保證安全投入的責任；安全生產管理的責任；宣傳教育培訓的責任；應急救援的責任；嚴格執行行業安全標準化德責任，以及法律法規規定的其他責任。具體如下：
1.物質保障責任。包括具備安全生產條件；依法履行建設項目安全設施“三同時”的規定；依法為從業人員提供勞動防護用品，并監督、教育其正確佩戴和使用。
2.資金投入責任：包括按規定提取和使用安全生產費用，確保資金投入滿足安全生產條件需要；按規定存儲安全生產風險抵押金；依法為從業人員繳納工傷保險費；保證安全生產教育培訓的資金。
3.機構設置和人員配備責任：包括依法設置安全生產管理機構，配備安全生產管理人員；按規定委托和聘用注冊安全工程師或者注冊安全助理工程師為其提供安全管理服務。
4.規章制度制定責任：包括建立健全安全生產責任制和各項規章制度、操作規程。
5.教育培訓責任：包括依法組織從業人員參加安全生產教育培訓，取得相關上崗資格證書。
6.安全管理責任：包括依法加強安全生產管理；定期組織開展安全檢查；依法取得安全生產許可；依法對重大危險源實施監控；及時消除事故隱患；開展安全生產宣傳教育；統一協調管理承包、承租單位的安全生產工作。
7.事故報告和應急救援的責任。包括按規定報告生產安全事故；及時開展事故搶險救援；妥善處理事故善后工作。
8.法律、法規、規章規定的其他安全生產責任。
17. 渝煤監辦（〔2010〕336號）的主要內容是什么？
答：制定了《重慶市煤礦領導帶班下井及安全監督檢查實施細則》。
18. 國發23號文件對職工因工死亡的賠償有什么新的規定？
答：提高工傷事故死亡職工一次性賠償標準。從2011年1月1日起，依照《工傷保險條例》的規定，對因生產安全事故造成的職工死亡，其一次性工亡補助金標準調整為按全國上一年度城鎮居民人均可支配收入的20倍計算，發放給工亡職工近親屬。同時，依法確保工亡職工一次性喪葬補助金、供養親屬撫恤金的發放。
19.《安全生產法》關于從業人員的安全生產義務主要有哪四項？
答：遵章守規，服從管理；佩戴和使用勞動防護用品；接受培訓，掌握安全生產技能；發現事故隱患及時報告。
20. 安全質量標準化對搞好煤礦安全工作有什么重要意義？
答：抓好安全質量標準化是煤礦企業生存和發展的命脈，是實現安全生產的基礎；堅持以人為本，通過質量標準化使現場安全管理水平得到提高；按照“典型引路，以點帶面，循序漸進，整體推進”的工作方法，促進安全質量標準化工作的不斷深入；堅持優先保證安全質量標準化的投入，推廣使用新技術、新裝備，不斷完善安全質量標準化基礎設施。
21. 國務院446號令第八條列有十五條重大隱患是指哪些?
答：超能力、超強度或者超定員組織生產的；瓦斯超限作業的；煤與瓦斯突出礦井，未依照規定實施防突治出措施的；高瓦斯礦井未建立瓦斯抽放系統和監控系統，或者瓦斯監控系統不能正常運行的；通風系統不完善、不可靠的；有嚴重水患，未采取有效措施的；超層越界開采的；有沖擊地壓危險，未采取有效措施的；自然發火嚴重，未采取有效措施的；使用明令禁止使用或者淘汰的設備、工藝的；年產6萬噸以上的煤礦沒有雙回路供電系統的；新建煤礦邊建設邊生產，煤礦改擴建期間，在改擴建的區域生產，或者在其他區域的生產超出安全設計規定的范圍和規模的；煤礦實行整體承包生產經營后，未重新取得安全生產許可證和煤炭生產許可證，從事生產的，或者承包方再次轉包的，以及煤礦將井下采掘工作面和井巷維修作業進行勞務承包的；煤礦改制期間，未明確安全生產責任人和安全管理機構的，或者在完成改制后，未重新取得或者變更采礦許可證、安全生產許可證、煤炭生產許可證和營業執照的；有其他重大安全生產隱患的。
22. 我國2010年煤礦百萬噸死亡率是多少？
答：0.798。其中：中央企業煤礦平均百萬對死亡率是0.142；地方鄉鎮煤礦平均百萬對死亡率是1.417。
23.《煤礦安全規程》規定的職工的“三大權利”是什么？
答：職工有權利制止違章作業，拒絕違章指揮，當工作地點出現險情時，有權立即停止作業，撤到安全地點，當險情沒有得到處理不能保證人身安全時，有權拒絕作業。
24.《煤礦安全規程》對進入工作場所人員有何要求？
答：進入工作場所人員必須戴安全帽、隨身攜帶自救器和礦燈，嚴謹攜帶煙草和點火物品，嚴禁穿化纖衣服，入井嚴禁喝酒。
25.煤礦企業必須建立、健全的安全管理制度有哪些？
答：健全各級領導安全繩責任制；職能機構安全生產責任制；崗位人員安全生產責任制；安全目標管理制度；安全獎懲制度；安全措施審批制度；安全隱患排查制度；安全檢查制度；安全辦公會議制度。
26. 煤礦未取得五證一照不得從事生產，五證一照是指哪些?
采礦許可證（國土資源部門核發）、煤炭生產許可證（煤礦管理部門核發）、安全生產許可證（安全生產監督部門核發）、礦長安全生產許可資格證（安全生產監督部門核發）、礦長資格證（安全生產監督部門核發）、營業執照（工商行政管理部門核發）。
27、什么是安全生產隱患？
答：安全生產隱患，是指廠礦企業生產設備設施、作業環境、生產組織和勞動組織方面不符合安全衛生規定，以致可能引起事故和職業病的缺陷和問題。
28、渝煤監辦[2010]376號文件的主要內容是什么
答：制定了《重慶市煤礦安全生產事故隱患排查治理實施意見》，內容包括：隱患分類、隱患排查、隱患公告、隱患治理、隱患監管、整改評價、信息報送、責任追究和獎勵。
29、什么是“三超”“三違”“三非”
答： “三超”指超能力、超強度、超定員生產；“三違”指違章指揮,違章操作,違反勞動紀律；“三非”指非法建設、非法生產、非法經營活動。
30. 如何做好作業規程及安全技術措施的貫徹？
答：作業規程及安全技術措施，由技術員在開工前向本單位所有施工人員和管理人員認真貫徹。1）貫徹作業規程及安全技術措施，必須由本單位的負責人主持。2）貫徹作業規程及安全技術措施，必須填寫貫徹記錄，其內容包括作業規程（或安全技術措施）名稱，貫徹日期，會議主持人，參加人數和全體參加貫徹人員的簽名等。3）對分期施工或因故停工一個月以上的掘進工程，每次停工時必須有掘進工程停工通知單；恢復施工時必須有掘進工程復工通知單，并重新貫徹作業規程和安全技術措施。掘進停（復）工通知單經生產礦長簽字后，交掘進施工單位、技術、地測、通風、安全、調度、機電、運輸等相關部門執行。4）若因停工時間超過三個月或施工工藝、設備、材料等施工條件或生產技術條件發生變化，應補充編制安全技術措施，連同原作業規程一并予以貫徹。五、作業規程貫徹后，必須對所有施工人員和管理人員進行考試，未參加考試和考試不及格者不準上崗。輪休或請假的工人必須經補貫補考且成績合格后，方可參加作業
