?1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作。????
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督。?
3、辦公室人員作為公司行政、人事和日常事務的管理、協調部門的管理人員，在日常工作中要協調、配合各部門做好安全生產工作，確保各項安全規章制度的完善和落實，促進公司各項工作的規范化管理。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 4、積極參加本公司內部員工的安全生產培訓、教育活動，提高自身素質。????
? 5、辦公司人員根據個人分工，要為安全生產工作提供必要的資源：包括通訊、交通工具、文件的傳遞、轉發、人員值班等。??
??? 6、加強對本公司車輛的管理、維護、保養，司機在行車過程中要嚴格遵守交通法規，確保行車安全。?????
?? 7、加強對電腦網絡、軟硬件的管理、維護和升級及網絡中信息資料的安全和保密工作，定期做好備份，防止病毒入侵，杜絕機密信息泄漏。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 8、加強對辦公區域內的安全管理，落實“四防”工作，確保行政部內用火、用電的安全；維護和保持正常的辦公秩序，確保公司各部門工作正常運轉。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 二、目標：???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 1、安全生產零事故。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 2、 按計劃參加培訓率達90%。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 3、安全生產文件、傳真及上級來電傳遞及時率達100%。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 4、安全生產資源提供及時率100%。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 三、獎懲辦法：???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 四、本責任狀一式二份。???????????????????????????????????????????????????????????????
??? 五、本責任狀自簽字之日起執行，至2013年*月*日止。???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
??? 部門主管：????????????????????????? 員工：???????????
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