生產事故大多發生在班組，因此要充分重視班組的安全管理工作。只要班組能嚴格執行上級的安全要求，做好安全管理工作，開展安全教育，吸取事故教訓，班組是可以避免事故發生的。以下是避免事故發生的幾點做法。 生產事故大多發生在班組，因此要充分重視班組的安全管理工作。只要班組能嚴格執行上級的安全要求，做好安全管理工作，開展安全教育，吸取事故教訓，班組是可以避免事故發生的。以下是避免事故發生的幾點做法。
1 認真傳達上級有關安全生產的要求
上級領導通過召開生產會議、安全例會、事故通報、緊急通報等形式，向班組傳達安全信息，提出安全要求。對于這些安全要求，班長要及時向全班人員進行傳達，并結合本專業的實際情況，對各個崗位人員提出具體要求。促使班組成員及時地領會和執行上級的指示精神，有效地增強安全意識。
2 及時、認真地吸取事故教訓
無論是本單位，還是其他單位發生了事故，都要及時、認真地總結，吸取教訓。對發生在近處的事故，可帶領班員到現場，用眼前的事實進行活生生的安全教育，其效果非常好。
下發的《事故通報》，要及時組織班員學習，要將事故原因分析列為重點，查找本班組有無類似現象，借助于別人所遭受的損失和危害來提醒自己，在思想上引起重視，在工作中認真負責，避免事故的發生。
3 反習慣性違章要打破常規
只要有生產，習慣性違章就難以避免，這是安全生產管理者應該清醒認識的問題。所以，對反習慣性違章工作不但要常抓，而且要打破常規去抓。例如，有的員工執行規章不自覺，在工作過程中掌握了領導的活動規律，如果按照常規查違章，一定查不出來。又如有的工作違章已成習慣，由于這種工作習慣在一段時間內沒有造成事故，因而人們沒有意識到它是一種潛在的事故苗頭。 對于這種情況，必須在事故還沒有發生之前就盡全力進行查處。
4 安全管理切忌感情用事
在處理不安全現象和違章作業的過程中，常常會因為當事人工作較辛苦，又是低頭不見抬頭見的同事，就不按規章制度處理。但是，作為班組安全第一責任人，就必須清醒地認識到，如果在處理違章時感情用事，不按照規章制度處罰，就會給以后的安全生產留下事故隱患。
5 班長自己違章也要按章處罰
班長自己違章也要按照規定處罰，這不但能使班長自己受到教育，吸取教訓，也能使班員從中得到啟示，為班組以后的安全管理奠定良好的基礎。
總之，只要班長在安全管理工作中采取在思想上重視、在檢查落實上認真、在處理態度上堅決、在說明教育上耐心、在執行規章制度上毫不動搖等公正、科學的做法，避免班組發生事故是可能的。
