特種作業人員的管理及培訓教育

1、從事下列作業的人員屬特種作業人員：

⑴電工作業；⑵鍋爐司爐；⑶壓力容器操作；⑷起重機械作業；⑸爆破作業；⑹金屬焊接（氣焊、割）作業；⑺廠內機動車輛駕駛；⑻建筑登高架設作業等國家規定的特種作業人員。

2、特種作業人員必須經本專業安全技術和技能培訓，并經有關部門考試合格，發給“操作證”后方能從事該專業的作業。

3、經培訓考核取得操作證的人員，應按規定參加復審，合格后方許繼續從事該作業。

4、安排無證人員從事特種作業，必須事先由有經驗的老師傅帶領和監護，并在崗位上實習不少于半年的時間，待有一定的實踐經驗和操作技能后，才能選送參加培訓班學習、考證。

5、安排或同意無證人員獨立從事特種作業，同意未按規定參加復審或復審不合格的人員繼續從事特種作業，應追究有關決定者的責任，由此而造成不良后果的要嚴加追究。

6、特種作業人員的培訓考證及證件復審工作，由集團有限公司人力資源管理部門及公司安環部負責組織實施。煉鋼部安全員應做好人員監督、協調、配合和選送的把關工作。

7、從事特種作業人員的體格檢查由集團有限公司安全部門、衛生部工業衛生科負責實施（煉鋼部及各作業區積極配合）；經檢查不合格者不得送培或取消其該工種的作業資格。