人力資源部門安全生產職責

1．貫徹執行國家和上級有關安全生產的法律、法規及集團公司安全生產規章制度；
2．負責公司人力資源的配置和員工教育培訓工作，滿足員工具備安全生產工作所需求的基本 安全技能；
3．把安全績效考核作為對基層單位領導班子考核的重要內容；
4．檢查基層單位勞動保護用品的配置，協助有關部門做好職業安全健康工作；
5．負責建立員工的工傷保險，組織做好工傷事故的善后處理工作；
6．參加安全生產獎懲制度的制訂工作，參加較大事故的調查處理工作，并對事故相關責任人 提出行政處理意見。