分管人事工作領導安全生產責任制

1、對公司人事、勞資、教育的安全工作負全面責任。
2、對招收的新員工必須符合企業職業安全健康的條件，對招收不合條件 的員工造成安全事故負責。
3、按照《中華人民共和國安全生產法》的要求，對從業人員進行安全生 產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規 章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。
4、對特種作業人員必須按照國家有關規定進行專門的安全作業培訓，取 得特種作業操作資格證書。按特種作業人員規定條件，做好人機批配。
5、對實習、代培人員和新入公司的員工貫徹“三級安全教育”的規定。
6、按規定組織全員安全教育。
7、加強對員工的勞動紀律教育，對違犯勞動紀律的人員及時進行教育， 防止造成安全事故。